Frase de equipo

Citas de equipos felices

Todos hemos formado parte de ese proyecto de grupo. Ya sabes, el proyecto en el que una persona toma la delantera, lo que hace que algunos miembros concluyan que sus ideas no son bienvenidas, mientras que unos pocos elegidos se suben al carro de los demás.
Y, sin embargo, algo increíble sucede cuando el trabajo en equipo se realiza de la forma en que se supone que debe realizarse. Las cosas cambian cuando todos los miembros del equipo están igualmente implicados en el propósito y el objetivo general. Te encuentras trabajando más rápido, encontrando los errores más fácilmente e innovando mejor.
Al final, se llega a un punto en el que se tiene la certeza de que todos los miembros del equipo le cubren las espaldas, y tanto la satisfacción laboral como el rendimiento se disparan. (Obtener la certificación de inbound tampoco hace daño).
Para inspirar a tu equipo a unirse y celebrar la colaboración, hemos reunido algunas de nuestras citas favoritas sobre el poder del trabajo en equipo. Hojea el siguiente SlideShare y, a continuación, consulta la lista completa de citas inspiradoras, que incluye algunos comentarios sobre el trabajo duro para que la colaboración siga fluyendo.

Citas de trabajo en equipo 2020

Último informe de la industria sobre las estrategias de compromiso de los empleados para 2021Descargue ahora+150 citas de trabajo en equipo eficaces para estimular la unidad y la colaboración16 min readÚltima actualización el 28 de julio de 2021Toda empresa de éxito se nutre del poder del trabajo en equipo. En nuestra empresa valoramos mucho la colaboración. Por eso hemos decidido compartir contigo nuestras mejores 150 frases de trabajo en equipo para ayudar a fortalecer la unión de tu equipo.
La evolución de la humanidad siempre ha dependido de la unión de los unos con los otros. Desde las antiguas pirámides hasta las naves espaciales, todo es posible sólo gracias al trabajo en equipo. Este proceso continúa en paralelo con el tiempo.
Sin embargo, en ciertos momentos, todos los que trabajan juntos necesitan un impulso para mantenerse en el camino tanto física como mentalmente. Y para solucionarlo, varios líderes famosos de diferentes campos han pronunciado poderosas citas sobre el trabajo en equipo para elevar la moral y mantener a los equipos unidos.
El trabajo en equipo es la capacidad de trabajar juntos hacia una visión común. La capacidad de dirigir los logros individuales hacia los objetivos de la organización. Es el combustible que permite a personas comunes alcanzar resultados poco comunes.

Equipo en lenguaje de signos

Consejo profesional: ¿Tienes problemas para establecer los hitos de tus tareas y proyectos? No te preocupes. Puedes hacerlo en unos pocos clics con, nTask | Software de gestión de trabajo, ¡Ya es hora de que pongas los puntos sobre las íes y cruces las t a la perfección!
8. “La forma en que un equipo juega como un todo determina su éxito. Puedes tener el mejor grupo de estrellas individuales del mundo, pero si no juegan juntos, el club no valdrá ni un céntimo”. – Babe Ruth
17. “El espíritu de equipo es saber y vivir la creencia de que lo que un grupo de personas puede lograr juntas es mucho más grande, mucho más grande, y superará lo que un individuo puede lograr solo.” – Diane Arias
35.  “Sin el trabajo en equipo, no hay manera de que la empresa tenga éxito.  En los equipos, los individuos trabajarán juntos y lograrán mucho más que lo que hacen por sí solos.” – Michael Welton (Escritor)
52.  “El trabajo en equipo es realmente una forma de confianza. Es lo que ocurre cuando abandonas la idea errónea de que puedes ir solo y te das cuenta de que no lograrás tus objetivos individuales sin el apoyo de tus compañeros.” – Pat Summit (entrenador)

Palabras de equipo

Un equipo fuerte es la base de una empresa de alto rendimiento y una buena ética de equipo puede ser responsable en gran medida del éxito y el buen funcionamiento de la organización. Si los empleados no se compenetran y trabajan bien juntos, pueden surgir problemas, como una mala organización, el incumplimiento de los plazos y los conflictos en el lugar de trabajo.
Se comunican abiertamente entre sí, compartiendo sus pensamientos, opiniones e ideas con los miembros de su equipo; además de tener en cuenta lo que los demás tienen que decir. La comunicación es esencial para hacer un seguimiento del progreso y trabajar juntos de forma eficiente en las tareas. Una mala comunicación puede llevar a que se crucen los cables, lo que puede significar que el trabajo quede incompleto/incorrecto o que surjan conflictos.
Acuerdan y fijan los objetivos del equipo en función de los resultados, y no sólo de la cantidad de trabajo realizado. A continuación, se puede establecer un plan claro sobre cómo van a lograr estos objetivos, como grupo, así como la contribución de cada individuo. Esto les proporciona una dirección clara y les da algo a lo que aspirar colectivamente.